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인적자원개발위원회(RSC)

지역인적자원개발위원회란?

지역산업계를 중심으로 지역의 인력 및 교육훈련 수요를 조사하고, 수요에 따른 인력을 양성하기 위해 지역단위에서
지방고용노동관서, 자치단체, 사업주단체, 노동단체 등이 협력하여 구성한 지역 인력양성·고용 거버넌스
법적근거 : 국민평생직업능력 개발법 제22조의 2(지역인적자원개발위원회의 구성·운영 등)

지역인적자원개발위원회 구조도

지역인적자원개발위원회 조직표
  • 지역인적자원개발위원회
    • 실무협의회
    • 분과위원회
    • 인력양성협의체
    • 사무국
      • 인력양성팀(지산맟 + 기업훈련지원)
        • 사무국 총괄
        • 각종 협의체 구성·운영
        • 인력 및 훈련 수급조사
        • 인력양성기본계획 수립
        • 공동훈련센터 심사·선정(지산맞)
        • 지역 내 기업대상 직업능력개발사업 홍보 및 컨설팅
      • 일자리 창출팀
        • 지역 내 고용·경제 등 여건 분석 및 일자리사업 현황 파악
        • 지자체, 지방고용노동관서 등 유관기관 협업 지원
        • 지역고용발전계획 수립 지원
        • 지역혁신프로젝트 성과관리 및 총괄조정
        • 혁신분야 선정지원, 지역혁신프로젝트 기획 지원

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위원회 사무국 역할

회의체 운영

각 지역 인력약성 · 고용에 대한 의제발굴 논의 · 해결방안 제시

본위원회, 분과위원회, 실무협의회, 인력양성 폅의체

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인력 및 훈련 수급조사

지역의 전반적인 인력 및 훈련의 수요 · 공급의 파악을 위한 조사

인력양성사업 운영

지역 · 산업맞춤형 인력양성사업, 산업구조변화대응 등 특화훈련, K-DIGITAL TRAINING

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기업훈련지원사업 운영

일학습병행, 사업주훈련, 컨소시엄 훈련

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인력 및 훈련 수급조사

수요조사

기초수요조사
지역의 전반적 인력 및 훈련 수요를 개괄적으로 파악 및 분석
심층수요조사
기초수요조사로 파악하기 어려운 심층정보 파악 및 분석

공급조사

HRD-Net DB, 자체조사, 교육통계 등을 통해 연간 노동시장에 공급되는 인력 공급량 파악

인력양성기본계획

정의

지역인적자원개발위원회가 지역 내 인력 및 훈련 수급조사 분석 결과를 바탕으로 수립한 지역 내 직업능력개발 관련 계획

활용주체

자치단체, 교육청, 특성화고, (전문)대학, 교육기관

활용내역

  • 인력양성사업 연계 및 평가
  • 지역 내 인적자원개발 관련 재원 배분 및 조정
  • 지역 인력양성사업의 효율화를 위한 의견제시
  • 특성화고/(전문)대학 교육과정 개편
지역인적자원개발위원회(수급조사, 인력양성 기본계획 수립), 자치단체, 교육청, 교육기관 등(지역 인력양성사업 교육과정 개편 등 활용)

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지역 · 산업맞춤형 인력양성사업

지역별 산업계 주도의 인력수요조사를 실시하고 공동훈련센터를 통해 중소기업 맞춤형 훈련 제공

전국 66개 공동훈련센터 훈련 진행 중

위원회에서 수요조사를 하여 공동훈련센터에서 훈련신청을 기업에 하면, 기업에서 훈련제공을 공동훈련센터를 통해 과정심사를 하여 위원회에게 전달합니다.

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산업구조변화대응 등 특화훈련

  • 배경 : 산업구조 변화의 흐름이 지역별 노동시장에 다르게 영향을 미치면서, 지역별로 차별화된 훈련과정을 공급하여 훈련운영 및 인력양성 활성화 추진
  • 훈련과정심사 : 지역인적자원개발위원회에서 자체적으로 파악한 훈련 및 인력 수요를 충족 할 수 있는 훈련과정 및 훈련기관을 공모절차를 통해 선정
  • 훈련대상 : 내일배움카드 발급자

K-DIGITAL TRAINING(지역주도형 아카데미)

  • 정의 : 인적자원개발위원회가 지역인재양성을 위해 참여기관과 훈련기관을 발굴 · 매칭한 후 3자협약을 체결하여 설계 · 운영하는 훈련과정
  • 훈련직종 : 디지털 신기술과 관련된 분야의 22개 국가기관 · 전략 산업직종
  • 선발대상 : 참여기업의 인력수요를 기반으로 지역 내 설계 · 운영되는 디지털 신기술 분야 훈련과정

기업훈련지원사업

지역 내 직업훈련에 대한 정보가 부족한 기업들 대상으로 기업에 맞는 훈련을 분석하고 제공하기 위한 컨설팅 실시

사업주 훈련

사업주가 소속 근로자, 채용예정자 등을 대상으로 직업능력개발훈련을 실시할 경우 훈련 실시에 따라 소요되는 훈련비 등 비용의 일부를 지원

컨소시엄훈련

기업 · 사업주단체 등이 상대적으로 훈련기회가 적은 중소기업과 훈련 컨소시엄을 구성하여 재직자 및 채용예정자를 대상으로 훈련제공

일학습병행

기업 맞춤형 교육훈련 프로그램을 통해 기업은 맞춤형 인재를 양성하고 근로자는 이론과 실무를 체계적으로 익힐 수 있는 훈련제도

일자리창출지원사업

지역혁신프로젝트 사업

지역의 산업구조 변화 및 주력(대표)산업의 구조조정 등에 대응하여 지역의 다양한 인적 · 물적 자원을 활용하여 지역의 일자리 창출 및 일자리 질 개선등을 도모하는 종합적인 일자리 사업

지역형 플러스 일자리 사업

고용상황이나 인력수요 등 지역 · 산업별 특성에 맞춰 중앙정부 일자리 사업과 연계하여 지원요건을 완화 또는 상향하는 등 우대하여 지원 하는 지역 일자리 사업

고용기반 지원사업 : 일자리 컨설팅 지원, 고용혁신 아카데미, 일자리 네트워크, 일자리 포럼

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